文化书院丨威海高区怡园街道兴业社区：文化书院点亮群众幸福生活

威海高区怡园街道兴业(xīngyè)社区(shèqū)(shèqū)(shèqū)为满足居民多样化的精神文化(wénhuà)需求，加强与居民的有效联动，联合威高物业以新时代文明实践站为阵地，提升阵地效能、整合优势资源，健全文化队伍，创新活动形式，全力打造全龄友好、全域共享的社区文化书院，让优质文化资源直达基层(jīcéng)，实现社区文化服务与居民需求的精准对接，营造和谐共融、活力迸发的基层文化生态。 阵地延伸 空间拓展促进文化(wénhuà)活力升级 兴业社区以文化阵地建设作为基层治理现代化的(de)重要支点，通过构建(gòujiàn)“1+N”文化服务体系（1个(gè)新时代文明(wénmíng)实践站核心+N个特色文化空间），创新打造“15分钟文化服务圈”，实现文化供给与居民需求的精准对接。 注重发挥党组织(dǎngzǔzhī)在资源整合中的核心作用，建立由社区党委牵头，物业、业委会、社会组织、居民代表共同参与的联席会议(liánxíhuìyì)制度，确保阵地建设始终与群众需求同频(tóngpín)共振。 在现有儿童(értóng)友好公园、共享办公区(qū)、青春驿站等设施基础上，助力构建春风书院(shūyuàn)2.0版本的传统(chuántǒng)文化传承区（国学堂、雅乐坊）、现代文化创新区（知享会、AR体验(tǐyàn)）、邻里交往融合区（共享厨房、春风议事会）于一体的“三区九坊”文化矩阵。通过丰富社区文化书院载体内涵，将阵地延伸、空间拓展，达成了(le)文化书院横向拓展与纵向深耕的双维提升。 多元共融 力量整合推动服务提质(tízhì)增效 兴业(xīngyè)社区文化(wénhuà)书院“三维聚力”构建社区文化共同体，创新构建人才培育、专业联动、社会协同三维资源整合机制。 人才培育筑基。通过“能人筛选——专业赋能——实践育才”全链条(liàntiáo)培育体系，建立以社区能人为主体、专业导师为支(zhī)撑的治理梯队(tīduì)，重点打造“青风楼长会”，联合党校、高校开展文化赋能培训，同时推动(tuīdòng)队伍自治，实现自我赋能，协助(xiézhù)解决各类矛盾纠纷50余件。同步组建“春晖舞蹈社”“悦动健步团”等8支文化自组织，年均(niánjūn)开展文体活动60余场。 专业联动提质。链接(liànjiē)高校志愿者组建(zǔjiàn)“青治握握团”，发挥(fāhuī)高校志愿者专业优势，进社区开展文艺演出、暑期研学营、非遗工坊等文明实践服务项目。 社会协同增效。组建“春风公益联盟(liánméng)”，联动18家商户设立惠民服务(fúwù)日，年均举办(jǔbàn)健康义诊、便民市集等公益活动12场。组建“及时雨”“乐享青春”等特色志愿服务队8支，年均开展助老扶幼、文明劝导等志愿服务200余场次，形成(xíngchéng)“文化(wénhuà)浸润——服务惠民——治理增效”的良性循环。 活动(huódòng)深耕 资源融合深化品牌特色塑造 社区书院立足全(quán)生命周期教育理念，以“学业(xuéyè)、家业、事业”为主线，持续深化文化活动体系建设，形成独具特色的社区文化品牌。 围绕学业，开展“青苗计划——成长无忧”文明实践(shíjiàn)项目，培育“青苗读书会”，通过针对社区少儿(shàoér)开展各类读书活动，促进孩子健康快乐成长。打造“润童成长”“成长引航(yǐnháng)”为小服务项目，开展暑期托管班，集线描画、手工DIY、绘本阅读、红色教育等特色(tèsè)课程，为青苗们(men)“解渴”，为家长们“解忧”。 围绕家业，联动(liándòng)物业实行“伙伴行动”，依托物业队伍成立“移风易俗红色物业突击队”，在居民(jūmín)乔迁、婚娶等重大节点提供配套服务，开展文明新风宣传，相继举办了百家宴、趣味运动会、文艺(wényì)汇演等各项邻里(línlǐ)节活动，让居民们感受到和谐的邻里文化。 围绕事业，社区开展(kāizhǎn)(kāizhǎn)“筑梦计划·星光闪耀”项目，开展兴业大讲堂，利用辖区企业比较多的优势，邀请资深企业人士(rénshì)、教授、专家大咖分享干事创业、攻坚克难的发展经历，为(wèi)年轻居民提供学习提升的平台，为其就业创业提供助力。